20 招聘

“給我一個你的私人郵箱。”季蒙說，“我把照片都發給你。”

“……”劉仕誠不覺得有這個必要。

他不喜歡拍照片，也不喜歡留照片。一來，他不可能會将那些拿給別人看，另一方面，他自己也從來不瞧。難道自己還不知道自己長什麽樣嗎，天天翻來翻去，是為了什麽呢。這張顯得好看一點，那張顯得難看一點……用大量時間去自欺欺人，而偏偏就有人樂此不疲。

有一次，律所拍攝了辦公室合影，準備放在網站上面。

當時不少人都說：“哎，劉律師，你來看看，你照得不錯哎。”

“……”劉仕誠看着那邊，搖了下頭。

“……”

劉仕誠真的不想過去。

他很清楚他長什麽樣。

那時候劉仕誠才剛進律所，別人還不太清楚這是個什麽樣的人，所以偶爾還是會叫他。不過，每個人都在受了一次冷遇之後就再也不會主動去和劉仕誠說那些與工作無關的話了，誰都知道劉仕誠人很怪，不好接近，總是給人一種強烈的距離感。

小老板還專門針對這件事說過劉仕誠。

“劉仕誠，”小老板說，“同事跟你開個玩笑，你怎麽能沒有反應？”

“……？”

劉仕誠不想有反應，也不知道該有什麽反應。

“同事跟你開玩笑，你也要積極配合下才對。”小老板說，“比如，上班的路上有同事看見了你，走過去拍你一下，你不能像今天早上似的，一閃身躲過去，沉默地看着他。你那樣會讓同事感到尴尬。你可以說，來拍我呀，你再來拍我呀。”

“……”

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“……”

“……”

“……算了。”小老板看着劉仕誠，“當我沒說。”

後來，在律所待了幾個月之後，同事們又都紛紛說劉律師其實是個好人，面冷心熱，雖然仍然不會聊天打诨，不過再也不會故意避開，而是會時不時地說上一兩句話，得不到反饋也不以為意。

這種狀況只有在有新人來了的時候才會發生一點改變。因為那個新人也要經歷這個對劉仕誠熱情、對劉仕誠冷淡、對劉仕誠溫和的三部曲。

……

——現在也是同樣。

劉仕誠對自己的照片完全不感興趣。

“不用。”劉仕誠對季蒙說，“不用給我。”

季蒙又問：“是不是***？”

“你怎麽知道的。”

“你之前注冊過一個養狗論壇。”

原來如此。

那是剛剛養狗的時候。因為沒有任何人可供劉仕誠咨詢，為了讓狗舒服，他注冊了一個論壇，自己偷着學些別人的方式方法。

結果竟然是可以搜到的。

劉仕誠考慮要告那個論壇一下。

董苑林應該就可以搞定這個官司。

“我就發到這個郵箱裏面？”

“……”劉仕誠默許了。

他願意給自己發，那就發吧。

“你與別人單獨合影過嗎？”季蒙開始閑聊。

“有的。”

“除了父母。”

“那沒有了。”

季蒙笑了。

同樣，劉仕誠也不知道為什麽要合影。

有些人很喜歡去與那些萍水相逢、根本不熟的人合影，比如說，旅游的時候認識的那些人。劉仕誠感到無法理解。對于不喜歡的人，他連話都不願意多說一句，更別說這麽做那樣的事情了。

如果是喜歡的人……到現在為止，除了父母，還沒有太喜歡的人。

“行了”，季蒙說，“中午吃飯我不過去，會由法務部的老總陪着你們。”

“……”

——這一頓飯吃的實在沒有什麽意思。

幾個酒杯推來推去。

而劉仕誠卻是滴酒不沾。

到了晚上，劉仕誠打開郵箱的時候，一眼就看見了季蒙發來的那些照片。不是全部，季蒙挑了其中一些。

劉仕誠根本連下載都沒有下載，就随它去。

但是，從這一天來開始，季蒙時不時就就會發來一些東西。

差不多都是一些動物之類的照片。

“今天看見了一只土撥鼠，它還挖了個挺大的洞。”

“剛才看見了一只找不到眼睛的狗。”

等等。

劉仕誠不懂季蒙到底想要幹什麽。

自己默許他給自己發郵件之後，季蒙就三不五時地要來上那麽一兩封。

不得不說，劉仕誠喜歡這些。

——他從小就喜歡去動物園看動物。

一直到現在。

雖然，動物園裏面除了劉仕誠，就再也看不見哪個成年男人在單獨行動。

然後，漸漸地，劉仕誠發現季蒙發來的東西裏面，有時還會出現季蒙本人。

比如，明明是一只挺可愛的狗，季蒙非得搭上去一只手。

“……”

劉仕誠不明白，季蒙把他自己弄進去幹嗎。

但是反正也不礙事，那麽放在郵箱裏也無所謂。

……

——日子就這麽又過了幾天，劉仕誠的專業部門突然說要再招幾個律師。

不過，劉仕誠感覺律所似乎面試了好幾十人，卻一個都沒招來。

“劉仕誠。”小老板說，“勞動合同這塊缺人。今天來這幾個背景比較符合，你也跟着去看看，有沒有比較滿意的。這個領域你很熟悉，新人來了也要你來帶着。”

“……”劉仕誠點了點頭。

“都在樓下。”小老板又說，“正在進行筆試，筆試之後直接面試。”

“明白了。“

于是劉仕誠起身下樓，在會議室裏面看見了那幾個來面試的候選。

都在奮筆疾書，不過看起來似乎很痛苦。

“時間到。”面試官是一個公認為性格奇怪的律師。

還有一人依然在寫。

“我說時間到了！”

那個孩子吓了一跳。

面試官笑一聲：“你已經沒戲了。”

“咦？！”

“對律師們來說，時間觀念非常重要。合理掌握以及利用時間，這是一項技術！如果安排不好，就會亂七八糟！”

“……”

“現在來看你們的回答。”面試官說，“題目的第一部分是腦筋急轉彎。作為一名律師，腦筋靈活反應較快是最重要的。只有這樣，才能增加你在法庭上的勝算。”

“……”

“第一題，盆裏有六只饅頭，六個小朋友每人分到一只，但盆裏還留着一只，為什麽？我感到很失望，你們沒有一人答對。答案是有一個小朋友連盆帶饅頭一起拿走了。哈哈哈哈哈哈……”

“……”沒有一個人附和他。

“第二題，有一個年輕人，他要過一條河去辦事。但是，這條河沒有船也沒有橋。于是他便在上午游泳過河，只一個小時的時間他便游到了對岸，當天下午，河水的寬度以及流速都沒有變，更重要的是他的游泳速度也沒有變，可是他竟用了兩個半小時才游到河對岸。你說為什麽？很可惜，仍然沒有一個人做出來。因為兩個半小時加起來就是一個小時。……這道題我出的可是用心良苦。作為一名律師，抓住對方話裏可能有的其他含義，可是非常重要。有的時候，對方故意誤導，如果上了圈套，中了奸計，就可能會全盤皆輸。”

“……”

“這麽簡單的問題給答成這樣，近幾年的司法考試是不是太水了？怎麽讓你們通過的？”

“……”

“接着是專業題目。第一題，哪幾個法院管轄商事仲裁執行案件？這個很簡單，只有一個，那就是中級法院。連這個都寫不出來，實在讓人懷疑真實水平。”

劉仕誠看了一眼原題，發現上面寫的是：“哪幾個法院管轄仲裁執行案件？”

旁邊還有一行小字：“切勿遺漏，答不全不得分。”

明顯故意誤導。

一個面試的人提出異議：“你問的是‘哪幾個’！而且特別提醒切勿遺漏！”

“這又怎麽？”

“怎麽？”那人說，“我知道是中級法院，硬加上了一個錯的！我做題的時候是按照常理來推測，根本沒有懷疑過出題者的智商！”

面試官臉色鐵青：“你懷疑我的智商？這樣下去就請出去。”

“我懷疑你的人品！”那個孩子好像也很生氣，“出去就出去，我也不想跟人品有問題的律師學東西。”

面試官一揮手，很不耐煩：“行了，下一題。這題很是複雜，就連法學院的專家學者都說不出來，你們一個一個還都洋洋灑灑地寫了這麽一大堆，真以為自己挺聰明、挺厲害的呢？”

說罷，又面向了劉仕誠；“這些人都不行！沒有一個符合要求的！根本就缺乏最基本的素質！腦筋不轉彎、容易掉陷阱、專業又差勁、還自以為是，怎麽能夠勝任？簡歷看起來也普普通通，一點專長都沒。怎麽也要突出一些吧，比如，溝通能力很強，可以和客戶和各個組織搞好關系，或者說英語好，等等。雖然不一定有用，至少說明努力。”

“……”劉仕誠終于知道了為什麽他面試過好幾十，但卻一個人都沒通過。

“都回去吧。”面試官說，“全不合格。”

“等等。”劉仕誠看着剛才出言頂撞的那個面試者，“你留下來。”

“……哎？！”對方明顯沒有想到。

問了幾個問題之後，劉仕誠決定招了這個。

雖然背景不強，不過，也還不差。

從剛才發生的事情來看，另外幾個為了拿到工作，都明顯還是想要面試官喜歡自己一點。那麽，今後在面對其他壓力的時候，自然也會屈服。當然，這并不一定就不好。

只有這個人，說他要走，表現出了對于這裏環境極度的失望，堅信道不同不相為謀。

劉仕誠有點喜歡。

……

——于是，就這樣，劉仕誠弄來了一個新人，名字叫做楊海。

為了盡快學點東西，楊海理所當然地跟着劉仕誠，讓老律師稍微帶一下。

劉仕誠很少說話，不過幸好那個孩子聰明，只在一邊看着，就可以進步得很快。

——劉仕誠第二次去季蒙公司參加那個“企業法制宣傳月”系列活動的時候，楊海也照例跟在後面。

新人一般都很勤快。

楊海一直跑來跑去地給劉仕誠整理材料、打印文件等等，或者幫忙找人，甚至幫着劉仕誠擰開瓶裝水的蓋子。

中間劉仕誠不小心打翻了瓶子，水濺了出來，灑了一桌子。

楊海瞧見了，飛快地站起來弄幹淨，然後，看見劉仕誠從袖口往下全被打濕，想也沒想，就一手握住劉仕誠的手腕，另一手拿起紙在劉仕誠的手背上胡亂拍了拍，又用力抹了兩下，将其手指上的水也給揩了下去。

劉仕誠沒有出聲。

他還是不太習慣。

雖然，這個新人對老律師的尊敬和他本身的勤快經常會讓律所的人誤認為兩人已經非常親近，但其實也不是這樣。

接着，楊海出去扔紙的時候，突然就被人攔了下來。

擡頭一看，是這家公司的副總。

“我說，”季蒙皺着眉頭，“你是幹嗎的？”