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常麻木。

畢竟淮西路在至上教育所有?校區中?，以爛出名，業績不行，拖後腿第一名。

安澤路好歹做到了營收持平，淮西路卻是年年虧損，一年比一年虧得多，楊巍每年總有?那?麽幾次想?要把淮西路關停，但是淮西路的楊校跟他?是遠方親戚，還是他?的麻将搭子，這關停的念頭就一拖再拖，現在更是直接把這燙手山芋甩給夏漁，不但給至上減了包袱，還順便像打發乞丐一樣打發走夏漁，真是打着一石二鳥的好主意。

夏漁下午在淮西校區開了個會，說?是開會，其實用表演來形容更恰當，她和顏悅色，語氣平和，但做的事情，卻和溫柔一毛錢關系沒有?。

楊校自吹自擂這兩年為校區做牛做馬做了多少貢獻，全場唾沫橫飛，夏漁不接茬，只是面無表情地讓行政主管章瑩玉将校區現在的各項數據用PPT的形式投放在牆上。

章瑩玉是個四十多歲的中?年婦女，算是校區的老人了，和楊校關系最僵，這種當衆打臉楊校的事，她最積極，也最适合。

數據最真實也最殘酷。

無論是新生人數、留存率、續報率、約談轉化率，所有?數據都難看到讓人不能直視。

會上人人噤聲，都清楚感覺到新老板很不好糊弄。

大家表情都不好看，其中?楊校臉色最難看。

“以後開會請大家注意用詞簡潔。”

“工作?上，我不希望大家用情緒說?話?，希望展現給我的，更多的是一目了然的數據。”

夏漁意味深長地看了一眼肥頭大耳的男人，随後對所有?人說?道：“從今天開始，至上教育正式成為過?去時，往後大家都是夏果教育的一份子，夏果這個品牌，現在什麽都不是，我希望一年以後，至少在淮西小?學周邊十公?裏內，我們有?資格成為別人的對手，而?不是像現在——”

說?到這裏，她明?顯一頓，犀利地看向?衆人：“流量永遠是別人的，誰都沒把我們當回事。”

全場寂靜，都明?白這是很重的語氣了。

“我還記得，楊總在年會上對大家說?過?共同進退那?些客氣話?，抱歉，作?為夏果教育的老板，這種話?我不屑于說?。”

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她氣場全開，神色凜然地目視全場後，聲音揚高一度。

“作?為老板，我只允許進，不允許退！”

“因為——”她繼續說?下去，“淮西校區已?經無路可退，再往後就是萬劫不複的懸崖了！”

她注意到底下楊校和銷售主管交換了一個顏色，冷冷道：“在座不認同夏果企業文化的，至上楊總正是需要人的時候，我不攔着你們回至上。但是想?留下來的，我就一句話?。”

“希望你們憑本事留下。”

作者有話要說：這幾天吐血爆更，缺血了，大家給點雞血，我盡量堅持日更到完結！