41 分工明确

“哦，一個月八十，每月一號發，逢年過節還有福利和津貼。”陸守時答道。

八十？聽這口氣，莫非還挺不錯？方菲腹诽了下，沒說什麽。她也不清楚這時候物價是多少，同行的工資水平如何，不好下評判。

“那護士呢？”方菲知道劉小梅沒膽量問，卻天天在念叨。

“五十。”陸守時回答得很簡潔。

也差不了多少，方菲點點頭，反正都不是很多。

陸守時知道方菲看不上這點工資，但這已經跟正規的省級醫院差不多了。他見方菲沒有什麽表情，就轉移了話題，“看病收費的問題，你怎麽看？”

“哦，我覺得多少還是要收點。”方菲毫不含糊，“一來，購買藥品和維修、更新設備都需要錢。二來每個人的病情不一樣，治療的難易程度也不同。如果都免費，又怎麽能體現得出醫生和護士的辛苦和價值？”

“行，具體收費标準你看着來吧，能基本回本就成。反正這也是一項長期的任務，一直免費也行不通。”陸守時點點頭。

“我來定？”方菲有些懵。這怎麽定？

“我回頭将藥品價格清單給你一份，你做參考。”陸守時解釋。

“如此，還得設一個財務處，有專人管理才行。”方菲建議。

“那就讓老王來幹這個。”陸守時颔首。

方菲也覺得王偉國這個人話不多，卻很實在，就點點頭。“那就讓老梁來負責藥房吧，兩人還可以互相監督。”

陸守時挑眉。這小姑娘思路不錯嘛。

“既然是一個機構，就得分工到位、職責明确。俗話說，麻雀雖小五髒俱全，運轉起來才能不出亂子。”方菲以為陸守時不贊同。

“你的想法很好。”陸守時看着方菲放下鍋鏟，偏着頭等着自己表态，趕緊點頭。然後補充道，“以後你有什麽好的建議就直接實施吧。我說了，這裏你說了算。”

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方菲訝然。這個人前些天還對自己一副探究、考查的模樣，如今卻要将衛生所的大權都交給她？怎麽那麽不相信呢？

“你是專業的人才，這個我們都說不上話。”陸守時解釋。“那個要來的男醫生也只是普通的門診大夫。從你對我的治療來看，我知道你對病人非常負責。這裏交給你，我很放心。”

方菲繼續炒菜，沒有說話。看來這個人雖然愚昧了些，眼睛卻很明亮。她的确是想讓自己的辦公環境變得正規起來。如此，出了什麽事才不會賴在她一個人頭上，連個說理的機會都沒有。

飯菜上桌，陸守時覺得清蒸蟹沒有滋味，吃起來麻煩，不願意吃，紅燒肉倒是吃得一塊不剩。方菲吃了一只蟹就飽了，決定将剩下的兩只送給劉小梅。

“我将這兩只蟹送給劉小梅，可以吧？”方菲問道。

“可以啊。”陸守時正在收拾碗筷，沒想到方菲還要征求自己的同意。

“那個，劉小梅一直吃不飽，她得省錢給弟妹上學。如果你們方便，可以多弄一些海鮮或者野味過來，分給她一些。”

方菲思考再三，還是說了。雖然這樣洩露**對劉小梅來說不算尊重，但總好過她一直餓肚子。況且，方菲覺得陸守時作為首長，也有必要了解下屬的生活境況。

陸守時深看了方菲一眼，點點頭。