70 掩蓋

“羅傑，我們已經挖掘到了地下200米，你下次來，我們會挖掘到2000米左右，然後，我們開始向周圍擴展，建立研究室。我估計，今年年底，我們的研究室就可以建成。”羅亦安臨告辭時，史潘森得意的對他說。

“那麽，到時候，我們頭頂上的新廠房也會建成。”羅亦安承諾道。

“我也該上去了”，史潘森說：“以後挖掘工作會進入自動控制，等我的機器人按程序建設好地下研究室，會想我發信號。那時，我會帶着我的人進入地下。羅，自那以後，我們的聯系要盡量地少，不是緊急事件，請不要頻繁出入地下研究室。”

“我明白”，羅亦安拉着史潘森，乘夜色返回了地面，兩人分了手。

乘着難得的閑暇，羅亦安漫步在廠區，随意轉着。

廠區內，樓房很破敗。羅亦安轉了幾幢樓，發現廠區的職工住的還是條子樓，這種樓房是由早期的職工宿舍改造的，一間房子就是一戶人家，沒有廚房，廁所公用，水房公用。一層樓上，數十家擠在一起，過道堆滿了雜物，樓道的燈昏暗異常。羅亦安雖然小心翼翼，但還是被雜物撞了幾下。

以往的國企改造都是房地産公司接手的，他們把廠區推平，蓋上一幢幢商品房出售。對于工人們，則采取所謂競争上崗的手段，最終，只能讓寥寥無幾的幾個工人保住飯碗，然後，房地産老板兩手一攤，告訴工人：“瞧，不是我沒提供崗位，而是你們不合格。”

最後的結局是：廠子的地賣光了，廠子的工人全丢了工作。房地産老板賺得盆滿缽滿，與貪官們一起語重心長的鼓勵工人們“從頭再來”。

基于這種情況，這個廠子的工人們即使居住條件再惡劣，也拒絕了劉秋卉改造廠區的建議。雖然，新廠房有三位洋老板現場監工，讓工人們知道新老板是真合資。不過，新運來的先進機床，許多工人們不會操作，很多機床則完全由計算機控制，這讓工人們只能擔任打打下手，傳遞物件的工作，因此，即使上崗的那部分工人也有強烈的危機感。

羅亦安看着廠區的景象，心中感到濃重的憂慮，地下研究所建在此地，要想很好的掩飾起來，就必須與工人們搞好關系。現在雙方的關系，全靠劉秋卉的金錢攻勢維持着，然而，所有的商人都是尋求利益的最大化，白花錢養着一群閑人，長此以往，很難不被人議論紛紛。而新機床的操控，又至少需要大學文化水平，老工人、老技工的知識已經老化，不可能勝任新的工作。雙方的矛盾繼續下去，早晚會有激化的一天，那時，對地下研究室的存在就是最大的威脅。想個什麽辦法解決這一矛盾呢？

“不行，必須把廠區推平，重新進行改造。這樣，才能把廠區的空地騰出來，再建一個需要知識不多，簡單培訓便能勝任的工廠，讓老工人有工作可幹。”坐在黑沉沉的馬路上，羅亦安思索着。

什麽工作是勞動密集型工作呢？以前工廠生産的日用器皿，現在已經全部自動化生産了。讓那些工人回到老路上，用舊設備生産，質量不穩定不說，還是一個重複投資。

箱包，羅亦安腦中閃過一個詞。這是一種勞動密集型的産業，酷愛旅游探險的他對各類旅行箱包了解很深。國外好的旅行箱包價格可以上萬元，走高端産品路線，卻對是個不賠本的買賣。箱包所需要的金屬器件，比如拉杆、滾軸自己的工廠完全可以生産。讓那幫老工人組建一個箱包廠，依靠史潘森等人的研究成果，還有秘族積累數千年的探險知識，絕對會生産出實用的高檔箱包。這種探險家專用高檔旅行箱，每年的産量不要求很高，只要能維持這些老工人們的薪水便足夠了，畢竟羅亦安不靠這個賺錢。

有了工作，工人們就有了歸屬感，那麽，廠區裏即使有點小秘密，工人們也會當作正常的商業機密，為之遮掩。

新工廠計劃蓋五層，此外，地下部分還有兩層，地基是按十層的标準打的，這是為了掩飾史潘森的土方作業。這地下的兩層對外宣傳就是工廠的專用研究室，必須通過專用的電梯才能回到地面。為了保密，地下兩層每層均有不同的電梯。研究區域還被隔成數個不相通的區塊，這樣史潘森等人出入，便不會被人察覺，究竟消失在那裏。本着成本核算的觀點，最簡單的方法是：新工廠再加蓋一層，作為箱包廠。但新工廠出入的人員太雜，就失去了保密性。所以，必須另外找地方，重新建廠。

羅亦安用腳步丈量着這廠區的大小，做好了打算。推平兩幢條子樓，在該地建一座高層住宅，把廠區的大部分員工全部安置在高層住宅裏，其餘的部分就可以全部推平，建新廠，再建一些花園等休閑場所。盡量把服務設施建完善，這樣工廠的工人就會自發形成一個封閉的小圈子。如果再提高工人們的薪金水平，有了歸屬感的工人就會自發的維持社區的封閉性。

羅亦安想到這裏天色已蒙蒙亮了，早起鍛煉的工人們已開始陸陸續續的走上街頭。借着晨光，他取出一張紙，簡單的在紙上勾勒着工廠未來的規劃圖。

有人認識羅亦安的員工，經過他的時候，向他打着招呼。在新設備的調測中，有很多老工人見過這位技術精深的“娃娃”總裁，看着他在紙上畫着什麽，便好奇的湊近看着。